Советы  работнику который решил сменить место работы

В жизни часто бывают моменты, когда, работая на своем рабочем месте, человек вдруг понимает, что ему необходимо сменить  " декорацию "- перейти на другую работу. Причины могут быть очень различными : плохое руководство, маленькая зарплата, " урод в семье"  от которого никому нет жизни в коллективе, однообразие и рутина и  , наконец, амбиции, которые не дают ночью  спать спокойно.

  И вот таким человеком оказались  Вы.

Вы хотите найти себе работу лучше,чем имеете. Вас за это никто не осудит, ведь рыба всегда ищет там, где глубже, а человек  там, где лучше. И не бойтесь закрытых дверей . Стучитесь в эти двери , и из десятка найдется одна, которая откроеться для  Вас. Этой "дверью" может быть наша "Доска объявлений по трудоустройству".

  Вот Вы начали поиск новой работы с чтения   объявлений в газетах. Все Ваши друзья , знакомые и родные в один голос  говорят Вам , что все это - бесполезное занятие, что везде берут   только по знакомству. Однако Вы утверждаете, что раз работодатель дает объявление в газету, то значит он исчерпал всех знакомых, а с родственниками он очевидно    в   конфликте , и у Вас все же есть шанс найти такую работу, которую Вы хотите.

  Правило  первое   для  человека   ищущего работу - Вы должны точно для себя определить., что Вы хотите найти.

	Например:  должность - бухгалтер
	зарплата        -        800      место   работы -    частная фирма

    Однако Ваши запросы должны соответствовать   вашей квалификации и опыту работы .Например , если Вы закончили только бухгалтерские курсы, то расчитывать на то, что  Вам удасться  найти   место главного бухгалтера  с высокой зарплатой - нереально.

    Правило второе -   бутьте реалистом.

Вот Вы нашли , наконец, несколько  подходящих для себя  вариантов .  Что же делать дальше?

  Во- первых, не хватайтесь за тот вариант, где что- то Вас не устраивает и не прыгайте преждевременно от радости, если Вам обещают большую зарплату.

  Во- вторых,  детально узнайте, чем занимается  предприятие. Не ленитесь сходить посмотреть , где расположен офис и какие там работают люди.Убедитесь,  что Вас,чужого человека,  приняли радушно, а не холодно и надменно.

В- третьих,составьте  краткое резюме о трудовой деятельности и будьте готовы к тому , что Вам дадут заполнить анкету и зададут множество вопросов. Вы можете предположить какие это будут вопросы .

( Приблизительную анкету вопросов вы можете найти на этом сайте в  Советы руководителю в подборе кадров).

Заранее продумайте как Вы будете на них отвечать.При собеседовании будъте сообразительны, больше улыбайтесь( но не переусердствуйте ). Отвечайте на вопросы уверено а, если чего-то не знаете, скажите , что просто не сталкивались с данной проблемой , но если понадобиться Вы готовы совершенствовать  свои знания  и учиться работать.

Правило третье - будьте общительны и умейте себя преподнести с лучшей стороны.

  Не расстраивайтесь и не опускайте рук, если после третьей попытки Вы потерпели фиаско.Направьте Ваши усилия на совершенствования знаний и проанализируйте предыдущий  печальный опыт. Извлеките уроки. И знайте- все, что не делается, все к лучшему. Не делайте трагедии, если Вы  не нашли подходящую работу  в течение планируемого месяца, продолжайте поиски.  Упорное стремление и накопившийся опыт  помогут Вам достигнуть намеченной цели.

Правило четвертое - будьте оптимистичны.

И вот Вам уже удалось найти приблизительно то, что  Вы хотите ( Вас все устраивает процентов на 90 ). Вы получили положительный ответ от работодателя  и предложение прийти со своими документами для трудоустройства.Что же делать дальше и как себя вести ?

Если Вы будете работать на условиях договора, то внимательно его изучите, чтобы в дальнейшем избежать  трудовых споров.Если Вы становитесь штатным работником, то поинтересуйтесь должностными инструкциями и узнайте свой объем работы ,чтобы не работать за   "того парня ". Чтобы знать четко свои права и обязаности  в коллективе ,  неплохо было бы ознакомиться с коллективным договором. В любом случае действуйте  по обстоятельствам.

Правило пятое - чтобы избежать " подводных камней " всегда знайте свои права и обязанности, но пользуйтесь ими умело, тактично , с умом.

В заключении Советы  работнику, который хочет стать довросовестным.

  1. Правильно организуйте свой труд.

Даже, если Вы человек творческий не стоит оставаться  на работе " до зари" . Все равно этого никто не оценит. Правильное сочетание труда и отдыха , вовремя   потребляемая пища и здоровый сон продлят годы Вашей жизни и сохранят  здоровыми Ваши нервы.

2. Решайте свои вопросы в момент их возникновения.

Если у Вас возникли какие- то проблемы ,связанные с семьей или здоровьем, решайте их с руководством , избегая скандала. Знайте, что всегда можно договориться.Недовольство начальника можно избежать, если поставить его в известность, спросить совета и разрешения.Умейте подчиняться , но не теряйте своего лица.

3. Избегайте слов " нет" и  "не знаю".

В коллективе Вас всегда будут ценить,если Вы не будете отказывать в помощи своим коллегам. Но знайте, что Вам могут  "сесть на голову"   и    Вы будете делать чужую работу.   Чтобы этого избежать, дайте тактичный отказ, ссылаясь на загруженность и пообещайте, что   как только Вы " разделаетесь" со своей работой , то обязательно поможете.

   Чтобы всегда оставаться  в коллективе   всеми любимым, читайте и руководствуйтесь   памяткой добросовестного   работника